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政风行风年终工作计划,政风行风年终工作总结,政风行风年终工作计划5篇

政风行风年终工作计划

  • 政风行风年终工作总结(集锦6篇)

    一段时间的工作在不经意间已经告一段落了,回想起这段时间的工作,一定取得了很多的成绩,让我们好好总结下,并记录在工作总结里。那么写工作总结真的很难吗?下面是小编收集整理的政风行风工作总结(精选6篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

    政风行风年终工作总结 篇1

    一、民主评议政风行风工作基本情况

    (一)加强学习,端正思想,提高对民主评议政风行风工作的认识。

    1、认真落实行评工作。

    学校组织领导班子成员认真学习了市教育局【xx】14、16号和园教发【xx】22号文件精神,并就学校开展政风行风评议工作作了部署和安排,精心推敲工作方案,安排了主要活动一览表,明确了责任人和责任科室。通过学习,领导班子成员对教育系统开展政风行风评议活动的意义有了深刻的认识,认识到此项活动的开展是党在新时期对教育系统工作提出的新要求,政风行风工作的好坏直接关系到党在现阶段方针和政策的落实,关系到党在群众中的威望,关系到社会安定团结的大好局面,也直接关系到教师队伍整体素质的提高。

    2、加大宣传力度

    学校召开教职工民主评议政风行风的动员大会,xxx校长向全体教师做了动员报告,组织教师学习了政风行风工作实施的有关要求,公示了xxx依法治校的承诺书,并与每位教师签订了师德师风承诺书。为加大宣传力度,办宣传专栏1期,拉横幅1条,立学校依法治校承诺书1块。

    (二)、全方位、多渠道做好自查自纠工作。

    1、学校内设机构自查。我校将评议的六大内容划块分配到校内的各职能科室,由各职能科室的校级领导牵头,对照评议内容和标准,逐条自查,理清存在的问题、整改的措施和今后努力的目标。

    2、开展“千名家长评校、百名学生评教”活动。调查活动分为座谈会和问卷调查两钟形式进行。

    、座谈会情况:10月12、13、14日下午分别召开了家长代表座谈会、学生代表座谈会、行评监督员督查员座谈会。会议由学校支部和工会共同组织完成。参加会议的有各年级家长代表7人、学生代表15人、行评监督员督察员8人。

    家长代表座谈会上,与家长展开了热烈的交流,他们对我校老师的职业操守、敬业精神给予了高度评价。在交流的过程中,家长们动情的讲出了一个个感人的爱的故事,同时也对学校和教师工作提出了建议。

    学生座谈会中,围绕教学效果、教学秩序、作业负担、违规补课、体罚行为、收费行为、关爱学生等方面进行了座谈,同学们紧紧围

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  • 政风行风年终工作计划5篇

    随着人们的教育质量的提升,我们时不时会需要用到一些文章,范文能够运用到我们生活的方方面面,你也许正需要一些范文作为参考,小编特别整理来自网络的政风行风年终工作计划5篇,希望能帮助到你,请收藏。

    政风行风年终工作计划 篇1

    政风行风年终工作计划

    一、背景介绍

    随着社会发展进步,人民群众对于政府工作的要求也越来越高。政风行风对于政府形象和公信力的塑造具有重要意义。为了全面提高政府工作水平和人民群众的满意度,我市政府决定制定年终工作计划,重点推进政风行风建设。

    二、总体目标

    1.优化政府服务,提升人民满意度

    2.强化廉洁作风,减少腐败行为

    3.加强执法能力,提高行政效能

    4.推进阳光政务,增进政府公信力

    三、具体工作计划

    1.加强政府服务

    (1)推动“一网通办”平台的建设,实现政务服务的在线办理,提高工作效率和便民程度。

    (2)增设政府服务中心,提供全天候的服务,为人民群众提供便利。

    (3)开展政府服务质量评估,通过听取意见和建议,不断改进服务质量。

    2.强化廉洁作风

    (1)加强廉政教育,提升干部党风廉政建设意识,严格执行纪律规定,坚决纠正不正之风。

    (2)建立健全信访举报制度,鼓励人民群众积极参与腐败行为的举报。

    (3)加大对腐败分子的打击力度,依法追究责任,发展以案释法,形成警示教育。

    3.加强执法能力

    (1)加强执法队伍建设,提高专业水平和执行力,优化执法机制。

    (2)建立完善执法监督机制,加强对执法行为的监督,保证执法公正性。

    (3)加大执法力度,打击各类违法行为,提高社会治安水平。

    4.推进阳光政务

    (1)推动政务公开,将政府信息公开率提高到80%以上。

    (2)建立便民惠民政策公示制度,及时向人民群众公布政府政策,增强政府公信力。

    (3)举办政府公开听证会,听取人民群众的意见和建议,形成决策的科学性和合理性。

    四、工作保障

    1.加强组织领导,明确责任分工,确保工作的落地实施。

    2.加大经费投入,保证政风行风工作的顺利进行。

    3.加强宣传引导,通过各种媒体渠道向人民群众宣传政府工作及成果。

    4.建立监督机制,加强对各项工作的监督和评估,及时纠正问题,提高工作的效果。

    五、预期成果

    通过本年度的政风行风工作计划的实施,政府工作将进一步规范,廉政建设将得到加强,公共服务将更加便民利民,政府公信力将得到提高。

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  • 行政前台年终工作计划

    只有写好了工作计划,我们才能在下一个工作阶段更加轻松地进入状态。您是否正打算制定一份工作计划呢?励志的句子小编为您准备了一篇关于“行政前台年终工作计划”的样例文本,希望它能为您带来乐趣!

    行政前台年终工作计划【篇1】

    一、人员调配管理

    1、根据公司新的体制设置及人员定编,抽调部分优秀管理人员及生产骨干到工业园工作,使技改项目投运后,能够正常的安全经济运行。

    2、根据公司各部门、单位人员岗位定编、缺编情况,随时作好调配工作。及时、准确下达人事调令和人事指令,力争使人力资源达到合理配置。

    二、劳动合同管理

    做好劳动合同的签订、解除及劳动合同档案管理等工作。本年度重点做好__年x月__日__人劳动合同到期员工的续订工作。针对本次续签工作,在今年劳动合同管理工作的基础上,需进一步运作新的管理办法,对生产工人及其他工作人员拟采用中期(2年)、短期(1年)合同,对部分人员采取不再续签合同的管理办法。

    三、人事考核评价

    为进一步加强对员工在一定时期内工作能力等方面的评价,正确把握每位员工的工作状况,建立公司正常、合理的人事考核评价制度,从而为员工的奖惩、晋升、调整等提供客观依据。根据公司目前生产经营状况,制定人事评价制度,进行人事考核评价。对不合格人员实行在岗试用、待岗培训或转岗,以保证员工队伍的高效率、高素质。

    四、奖惩管理

    结合公司实际,对在生产、科研、劳动、经营管理等方面,成绩突出、贡献较大的,分别给予奖励。对有违反劳动纪律,经常迟到、早退,旷工;完不成生产任务或工作任务的;不服从工作分配和调动、指挥,或者无理取闹,打架斗殴影响生产秩序、工作秩序和社会秩序等情况的员工,分别给予行政处分或经济处罚。

    五、人才储备工作

    根据公司现状,结合先进企业的管理经验,参加全国性或区域性的大型人才交流洽谈会,直接引进高层次、高学历人才获得技术过硬、品德优秀的人才队伍。拟在__年招聘应届大学本科生10名左右,专业主要有:热能与动力专业5-7人,电气专业2-3人,化学专业2-3人。

    六、员工职称评定、职业资格证年审工作:

    随着对人才资源的进一步重视,职称评定等项工作已得到社会的普遍承认与重视。

    1、做好__年度公司员工申报职称工作的办理,重点做好申报初级及中级职称人员的手续办理。

    2、做好公司员工职业资格证书的年审与办理工作。按照劳动部门要求,做好职业资格证书年审工作,同时根据实际适时做

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  • 人事行政年终工作计划

    为了让领导对自己的战斗力有更高的评价,新的工作开始了我们又要开始写工作计划了。工作计划需要层次分明,环环相扣,你知道该从哪些方面入手去完成这份工作计划吗?励志的句子小编决定分享一篇非常有用的“人事行政年终工作计划”给大家,以下判断仅供参考具体情况请根据实际情况决定!

    人事行政年终工作计划 篇1

    公司人事行政助理年终工作计划

    作为公司人事行政助理,我在过去的一年中不断成长和学习,累积了丰富的工作经验。回顾过去,我意识到年终是一个回顾和总结的时刻,同时也是规划和制定新的工作计划的时刻。针对新一年的工作,我将继续努力进步,为公司的发展作出更大的贡献。因此,我制定了以下详细且有条理的年终工作计划。

    一、人事管理

    作为人事行政助理,人事管理是我的核心职责之一。在新的一年里,我将进一步加强对员工日常事务的管理和协调。具体来说,我将着重在以下几个方面展开工作:

    1. 人员招聘与录用:我将积极参与招聘过程的规划与执行,与相关部门紧密合作,确保招聘流程的高效和人员的选拔质量。

    2. 员工培训与发展:针对员工的培训需求,我将定期组织培训计划,并与培训机构合作,提升员工的专业素养和技能水平。

    3. 薪酬福利管理:我将与财务部门进行配合,确保薪酬福利政策的完善和执行,同时及时处理薪酬问题和员工关注的福利事宜。

    4. 绩效考核与激励:我将参与公司的绩效考核体系的建立与完善,并结合实际情况制定激励政策,激励并激发员工的工作潜力与动力。

    二、行政管理

    除了人事管理外,行政管理也是我工作的重点之一,我将进一步提升行政管理水平,改善工作效率,并为公司提供良好的行政支持。在新的一年里,我将关注以下具体事项:

    1. 办公环境管理:我将督促各部门加强办公环境的整理和维护,提高员工的工作舒适度和效率。

    2. 办公物资采购与管理:我将加强与供应商的合作,确保办公用品的采购和储备工作,为员工提供良好的工作条件。

    3. 文档管理与归档:我将制定一套科学合理的文档管理制度,确保公司各类文件的准确归档和及时检索,提高工作效率。

    4. 会议及出差安排:我将协助安排公司会议和员工的出差事宜,确保会议和出差流程的顺利进行,并提供必要的后勤支持。

    三、团队合作与沟通

    作为人事行政助理,良好的团队合作和沟通能力是非常重要的。我将在新的一年里继续加强团队协作,改善与同事和其他部门的沟通与合作。具体来说,我将注意以下几点:

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政风行风年终工作计划
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